När Lotta Björkman började som projektledare på C3C Engineering klev hon in i en bransch som till viss del var ny för henne. Det visade sig vara en fullträff. På C3C får hon användning av sin gedigna bakgrund inom byggbranschen, samtidigt som hon får chans att utmana sig själv.
– Jag valde C3C för att det kändes som ett genuint bolag med en bra företagskultur och nytänkande. Nu när jag varit här några månader märker jag att kulturen inte bara är något man pratar om, utan den märks varje dag.
“Mer än betongblock”
Lotta Björkman har en lång bakgrund från byggbranschen, bland annat som arbetsledare och KMA-chef på bygg- och fastighetskoncernerna Serneke och Tornstaden. Med sin erfarenhet har hon en bred förståelse för byggprocessen, vilket är värdefullt i de hallbyggnationer hon nu jobbar med, exempelvis omlastningsstationerna i Uddevalla och Landvetter.
– Många tror kanske att C3C bara är betongblock och ett blocksystem, men det är så mycket mer än så. Vi arbetar med hållbarhet, innovation och att verkligen förstå kundens behov.
Miljöperspektivet viktigt
En viktig del för Lotta har varit C3C:s ambitioner att minska klimatavtrycket och att hitta nya lösningar.
– Att ta tillvara på returbetong som annars gått på deponi är en otrolig möjlighet, både ur ett miljöperspektiv och för kunden. Här går C3C före och det känns väldigt bra. Jag gillar tankesättet att “ingenting är omöjligt”, säger hon.
Naturligt att samarbeta
Lotta utgår från Göteborg, där C3C har ett mindre kontor. Men hon känner ändå varje dag att hon är en del av hela bolaget.
– Vi har mycket kontakt över hela landet. Beslutsvägarna är korta och det känns naturligt att samarbeta, att lyfta luren och att dela kunskap. Det gör att varje dag blir både utvecklande och rolig.
Hon lyfter också den vänliga kulturen som en viktig framgångsfaktor.
– Det var någon som sa att det finns en vinnande faktor i högpresterande team – och det är snällhet. Det är C3C i ett nötskal.
